Depuis 1987, Apports, cabinet de recrutement reconnu, accompagne les structures à fort impact dans leurs projets de recrutement.

Aujourd’hui, nous recherchons pour le compte d’un acteur majeur du logement social, un(e) Ingénieur Data (H/F). Le poste s’inscrit au sein de la Direction des Systèmes d’Information (DSI), dans un environnement en pleine transformation numérique.

Notre client est un acteur de référence du logement social en Occitanie, filiale d’un groupe national engagé pour un habitat durable, accessible et innovant.

LA MISSION

En tant qu’Ingénieur Data ( H/F), vous jouez un rôle central dans la conception, l’optimisation et la fiabilisation des flux de données, en lien avec les enjeux métiers et de performance. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie de la donnée, en collaboration avec les équipes DSI, data et métiers.

Missions principales

Conception des architectures de données

• Recueillir et analyser les besoins métiers des systèmes décisionnels
• Modéliser les structures de données
• Spécifier les traitements d’extraction, de transformation et d’alimentation

Développement et maintenance

• Développer des flux de données de type ETL/ELT
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des traitements
• Support auprès des métiers
• Restituer la donnée avec des outils orientés data self service
• Qualité, sécurité et gouvernance
• Mise en qualité de la donnée  des sources variées
• Documentation des traitements
• Participer à la gouvernance des données (catalogue, RGPD…)

Optimisation des performances

• Analyser les performances des traitements
• Proposer et mettre en œuvre des optimisations

Collaboration transverse

• Travailler en lien avec les équipes DSI, data et métiers
• Être force de proposition sur les solutions techniques

Compétences techniques

Environnement structuré autour d’un ERP métier spécifique au logement social.

• Connaissance d'un langage de développement idéalement Python ou Java
• SQL : bon niveau requis
• SAP Data Services
• SAP Business Objects
• Microsoft Data Fabric

Compétences complémentaires appréciées :

• API, scripting, orchestration (Git, Airflow…)
• Sensibilité Cloud (Azure, AWS, GCP)
• Connaissances RGPD, sécurité des données

Compétences personnelles

• Capacité d’adaptation
• Esprit curieux et rigoureux
• Bon relationnel et sens du travail en équipe
• Très bonne rédaction
• Goût pour la veille technologique
• Esprit d’analyse et de service

Compétences personnelles

• Capacité d’adaptation

• Esprit curieux et rigoureux

• Bon relationnel et sens du travail en équipe

• Très bonne rédaction

• Goût pour la veille technologique

• Esprit d’analyse et de service

LE PROFIL RECHERCHE

• Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire

Conditions et avantages

• Contrat : CDI – Statut cadre (forfait 208 jours)

• Période d'essai: 6 mois

• Télétravail : 2 jours par semaine à partir de 3 mois d'ancienneté

Autres avantages

• Tickets restaurant à 10 € (prise en charge employeur 6€)

• 100 % des transports en commun remboursés

• Prime vacances (1 200 €) et prime d’ancienneté dès 1 an

• CSE intéressant

• Complémentaire santé, prévoyance

• Surcomplémentaire retraite avec participation employeur

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